Kommunikation 4.0

Tippt man das Wort „Kommunikation“ in das Google-Suchfeld, so erscheinen Vorschläge wie „Was bedeutet Kommunikation“, „Wie funktioniert Kommunikation“, „Kommunikation Modell“ oder „Kommunikation Deutschunterricht“. Folglich wird sich heutzutage also bereits während der Schulzeit mit Kommunikationsmodellen wie beispielsweise von Schulz von Thun oder Watzlawick beschäftigt. Darüber hinaus scheinen auch Angehörige der älteren Generationen bestens über das Thema Kommunikation Bescheid zu wissen und verdrehen bei Stichworten wie „das 4-Ohren-Modell“ häufig nur allwissend die Augen.

Von Heimat und Häuserbauen: Was genau bedeutet eigentlich Führung?

Das Wort „Führung“ ist im allgemeinen Sprachgebrauch ein geläufiger und verinnerlichter Begriff, der keine weitere Definition benötigt. Oder vielleicht etwa doch? Nutzen wir sowohl den deutschen als auch den englischen Begriff möglicherweise zu bedenkenlos, ohne die wahre Bedeutung verstanden zu haben?

Liscia Consulting erhält 2018 gleich zwei Auszeichnungen

Wer hätte das gedacht? Das Jahr 2018 ist noch recht jung und Liscia Consulting kann sich bereits über zwei Auszeichnungen freuen. Die Liscia Consulting GbR creating LEADERS überzeugte mit ihrem Produkt D.R.E.A.M.-Score® hierbei nicht nur den Huber Verlag für neue Medien GmbH, sondern auch die Initiative Mittelstand.

Von Pferden lernen – Das Pferd als Coach im Führungskräftetraining

Das Pferd als Coach, die Führungskraft als Coachee und der Weg zur Selbsterkenntnis – mit pferdegestütztem Training als erlebnisorientierte Lernerfahrung werden die eigenen Führungskompetenzen und der eigene Führungsstil erlebbar gemacht.

3. Think-Tank: Leader in Action 2018

Liscia Consulting hat zum 3. Think-Tank „Leader in Action” eingeladen. Zahlreiche Kunden sind dem Ruf gefolgt! Auch im Jahr 2018 hieß es wieder „Führungskräfte aufgepasst, jetzt wird gethinktankt“, als die Liscia Consulting GbR Personalverantwortliche aus ganz Deutschland zum dritten Teil der Veranstaltungsreihe einlud. Der 3. Think-Tank „Leader in Action“ fand erneut nach einer 1 ½ jährigen Pause im Unternehmenssitz in Paderborn statt und hatte wieder einiges zu bieten.

D.R.E.A.M.-Score®

Wir sind der festen Überzeugung, dass viele Unternehmen ihr theoretisch mögliches Produktivitätslevel aufgrund falscher Besetzung von Führungspositionen nicht ausschöpfen. Nur weil ein Mitarbeiter Prozesse optimal verbessern und Systeme uneingeschränkt aufrechterhalten kann, eignet er sich nicht automatisch auch als Leader. Die Arbeit mit Menschen braucht andere Stärken und Werte als jene mit Systemen. Ein ökonomisch erfolgreiches Unternehmen, das seine Wettbewerber hinter sich lassen möchte, braucht Manager und Leader, allerdings in den richtigen Positionen. Der Manager baut dabei das Haus, während der Leader eine berufliche Heimat schafft.

Paderborner beraten europaweit Konzerne als Führungsexperten und veröffentlichen ihre Erfahrungen nun im ersten eigenen Buch

Das Buch „D.R.E.A.M. of LEADERS. Damit Führung keine Illusion bleibt.” beschäftigt sich mit dem Thema der Führungskräfteentwicklung.  Die Autoren Gianni, Jan und Marcello Liscia haben ihre siebzehnjährige Erfahrung auf diesem Gebiet nun in Worte gefasst und beschreiben anschaulich und realitätsnah, wie Führungskräfte durch die leidenschaftliche Arbeit am Menschen zu D.R.E.A.M.-Leadern werden können. Die so genannte D.R.E.A.M.-Formel® beschreibt, wie das geht.

Liscia Consulting erhält INDUSTRIEPREIS 2017

Auch 2017 hat die Huber Verlag für Neue Medien GmbH wieder besonders fortschrittliche Industrieprodukte mit einem hohen wirtschaftlichen, gesellschaftlichen, technologischen und ökologischen Nutzen prämiert. Die Liscia Consulting GbR creatingLEADERS konnte hier überzeugen und wurde mit ihrem Produkt story changing® Consultant von der Experten-Jury aus Industrie-Branchenexperten, Professoren und Fachjournalisten mit dem Prädikat BEST OF 2017 ausgezeichnet.

Wenn ich es sehe, dann weiß ich es!

Die Wahrheit mittels Mikroexpressionen entdecken. Emotionen machen unser Leben erst lebenswert. Und die Qualität der Emotionen bestimmen unsere Lebensqualität.
Jegliche Beziehung, die wir eingehen oder auf die wir uns einlassen ist geprägt von Emotionen. Diese können positiv sein und uns durch ihre Endorphine wahre Glücksmomente bescheren. Oder sie sind negativ und Stresshormone durchströmen unseren Körper und unseren Geist. Jegliche Handlung, die wir ausführen basiert letztendlich auf einer Emotion. Und damit auch jegliche Entscheidung, die wir treffen. Selbst logische und rationale Entscheidungen geben uns ein „gutes“ Gefühl: Ein Gefühl der Sicherheit oder das gute Gefühl, die richtige Entscheidung getroffen zu haben.

Der jährliche „Coach & Trainer Award“ des DVCT geht an Liscia Consulting GbR

Am 19. November 2016 gewann Liscia Consulting den jährlich verliehenen Award des Deutschen Verbandes für Coaching und Training e.V. (DVCT) in Hamburg. Ausgezeichnet wurde das Konzept „story changing®“, welches sich nach einer einstündigen Livepräsentation gegen zwei weitere Finalisten durchsetzte. Stimmberechtigt war nicht nur die fünfköpfige Jury aus Wirtschaftsvertretern, sondern auch das im Zuge der finalen Präsentation anwesende Fachpublikum.

2. Think-Tank: Leader in Action – ein voller Erfolg!

Am 20. Oktober 2016 kamen Führungskräfte aus Deutschland und Europa zum “thinktanking” in Paderborn zusammen. Vergangenen Donnerstag wurde es gesellig im Paderborner Unternehmenssitz von Liscia Consulting, denn der 2.Think-Tank: Leader in Action hat stattgefunden. Auf die geladenen Führungskräfte aus internationalen Unternehmen wartete ein Tag voller informativer Vorträge, Q&A Runden und Networking mit Kollegen aus diversen Branchen.

Leader in Action

Liscia Consulting lädt zum 2. Think-Tank in Paderborn ein. Mit welchen Herausforderungen sehen sich Führungskräfte der Industrie und Wirtschaft täglich konfrontiert? Welche Hürden sind hierbei zu nehmen?
Bis zu 75 Geschäftsführer und Entscheider internationaler Unternehmen werden zum 2. Think-Tank nach Paderborn eingeladen, um dieser Frage nachzugehen.

Gianni Liscia beim “Heilbronn Hospitality Symposium”

Gianni Liscia hält am 13. Oktober 2016 seinen Vortrag “Wie verändert die Digitalisierung die Arbeitswelt” beim „Heilbronn Hospitality Symposium“

Marcello Liscia mit dem Vortrag „BGM: Führungssache Gesundheit mit der A.P.F.E.L-Strategie®“ auf der MEim 2016!

Westfalens größte Kongressmesse für Entscheider, die MEim = Mehr Erfolg im Mittelstand öffnet am 30. November 2016 wieder ihre Türen in Paderborn und lädt zum Netzwerken, Informieren und Weiterbilden ein. Über 50 Austeller erwarten die Besucher an den Messeständen und mehr als 35 Referenten teilen ihr Wissen an diesem Tag in branchenübergreifenden Fachvorträgen. Im Zuge dessen wird auch Marcello Liscia um 14 Uhr im Auditorium über die A.P.F.E.L.-Strategie® sprechen. Gesundheit ist längst nicht mehr die Privatangelegenheit eines Mitarbeiters und viele Unternehmen fördern mittlerweile aktiv die Gesundheit ihrer Mitarbeiter.

Mit System für das System

Liscia Consulting lädt zum 15. Impulstag in Paderborn ein. Was erwartet uns in den Jahren 2016 und 2017?
Um dieser Frage nachzugehen, lädt Liscia Consulting am 18. August 2016 zum „15. Paderborner Impulstag: Mit System für das System. Strategische Personalentwicklung in der Systemgastronomie und Hotellerie“ ein.
Bis zu 75 Geschäftsführer und Entscheider der Systemgastronomie und Hotellerie werden hierzu eingeladen.

Liscia Consulting gratuliert Johnson Controls

Johnson Controls erhält Qualitätssiegel in der Kategorie „Innovationspreis“ beim Deutschen Bildungspreis 2016.
Herzlichen Glückwunsch, Johnson Controls! Das gesamte Team der Liscia Consulting GbR gratuliert seinem langjährigen Kunden zur Auszeichnung!
Seit Jahren wird der Deutsche Bildungspreis an Unternehmen und Institutionen vergeben, die im Bereich Bildungs- und Talentmanagement ihre Mitarbeiter in besonderer vorbildlicher Art und Weise fördern.

Tina Vogel neue Mitarbeiterin bei Liscia Consulting GbR

Die ehemalige Mitarbeiterin der Enchilada-Gruppe nun im Team der Liscia Consulting GbR – creatingLEADERS. Unternehmen nach vorn bringen und Führungskräfte nicht nur entwickeln, sondern sie machen – lautet das Credo der Liscia Consulting GbR mit Sitz in Paderborn. Darin hat auch Tina Vogel nun ihre Berufung gefunden und kommt zum 01.01.2016 mit ins Team der Consultants bei Liscia. So wird eine Kundin zur Mitarbeiterin und trägt fortan einen wesentlichen Teil dazu bei, aus Managern Leading Manager zu machen.

Liscia Consulting feierte 15-jähriges Jubiläum

Am 2. Juli 2015 feierte Liscia Consulting GbR – creatingLEADERS mit ca. 80 geladenen Gästen sein 15-jähriges Jubiläum. Es war ein Tag, den man sich schöner nicht hätte vorstellen können für einen Anlass dieser Art: Das 15-jährige Bestehen von Liscia – heute unter der Firmierung Liscia Consulting GbR – creatingLEADERS®, zuvor bekannt als Team Liscia. Am 2. Juli feierte das Team um Gianni Liscia, Marcello Liscia und Jan Liscia gemeinsam mit Kunden und weiteren geladenen Gästen, was vor 15 Jahren im Kleinen begonnen und sich bis dato zu einem Consulting-Unternehmen weiterentwickelt hat, das sich heute zum Credo setzt: „Wir machen Führungskräfte“.

Liscia Consulting GbR nun auch H.A.P.-zertifiziert

Der Führungsstab der Liscia Consulting ist nun auch zertifizierter H.A.P.-Practitioner und hat damit sein Know-how im Umgang mit komplexen und turbulenten Unternehmens-Situationen erweitert.
Ein Projekt oder Serienanlauf zum Beispiel verzögert sich, neue Anforderungen kommen dazu oder Mitarbeiter werden abgezogen – Manager kennen solche und ähnliche Probleme, die so oder so gelöst werden wollen. Projekte jeglicher Art stecken voll solcher Dynamiken. Desto höher ist der Anspruch an das Management. Eine Ausbildung zum H.A.P.-Practitioner – kurz für Hoch Adaptive Projekte – liefert das richtige Know-how, um mit Unvorhersehbarkeiten und der genannten Dynamik in Projekten kompetent umzugehen. Marcello, Jan und Gianni Liscia haben nun dieses Zertifikat erworben.

Team Liscia firmiert um in Liscia Consulting

Ihrem Versprechen “We will surprise you in 2015” haben die Köpfe hinter Team Liscia nun Taten folgen lassen – und in Liscia Consulting GbR umfirmiert. „Wir haben in diesem Jahr einiges an Überraschungen geplant“, verrät Gianni Liscia, einer der drei geschäftsführenden Gesellschafter von Team Liscia, die sich ab dem 01. März 2015 nicht mehr Team Liscia, sondern Liscia Consulting nennen. „Mit dieser Neuausrichtung möchten wir die Realität abbilden und uns deutlicher im Markt positionieren.“

IAA Nutzfahrzeuge stellt Weltprämieren vor! Team Liscia war mit dabei!

Die IAA Nutzfahrzeuge – die Leitmesse für Mobilität, Transport und Logistik – hat ihre Hallen am 25. September 2014 geöffnet und stellte bis zum 02. Oktober 322 Weltpremieren vor. Team Liscia, Experten für Veränderungsprozesse war am 28. September mit einer eigenen Weltpremiere dabei.

Gianni Liscia, einer der beiden Gründer vom Team Liscia, stellte einem interessierten Publikum auf der Bühne der job and carreer seine Gedanken zu einem brandaktuellen Thema vor. Sein Vortrag „Employee Engagement – Der WOW-Faktor für nachhaltigen Unternehmenserfolg“ zeichnete in 45 Minuten mit einem Augenzwinkern, gepaart mit vielen klaren Worten, die die Zuhörer stark zum Nachdenken anregten, das Bild einer Führungskraft im Sinne von Leadership.

Wolf trifft Jäger

Liscia begeisterte mit einfachen Tipps und nachhaltigen Strategien. Wolff trifft Jaeger (WtJ), die Hamburger Agentur für kreative Kommunikationsberatung, hat am Mittwoch, den 27. November, zum dritten Mal ihren jährlichen Informationsabend ‘Frühling im Kopf’ in Szene gesetzt. Unter dem Titel ‘Zweite Heimat: Mein Arbeitsplatz’ trafen Entscheider aus der Wirtschaft auf spannende Gastvorträge und Trends aus Live-Kommunikation und Marketing. Themen des Abends waren unter anderem Führungskultur, Gesundheit am Arbeitsplatz sowie das neue WtJ-Produkt Beat Kantine.

Die Experten für Veränderungsprozesse arbeiten mit 9 Levels Tool

Beratungsunternehmen sind heute in vielschichtiger Hinsicht gefordert: Sie müssen Probleme analysieren, den Ist-Zustand erfassen, mögliche Lösungswege aufzeigen und alle Betroffenen in ein Boot holen, wenn es um die Umsetzung geht. Wohl dem, der die richtigen Tools zur Hand hat, die in immer wieder verändernden Ausgangssituationen angewandt werden können. So dachten auch Gianni und Marcello Liscia vom TEAM LISCIA – den Strategen für Veränderungsprozesse mit Sitz in Paderborn – und ließen sich von 9 Levels Gründer und Geschäftsführer Rainer Krumm zu 9 Levels Beratern zertifizieren.

A.P.F.E.L.-Strategie® in der “wirtschaft+weiterbildung” 04_2012

Die Zeitschrift wirtschaft+weiterbildung hat der A.P.F.E.L.-Strategie® mit 4 Seiten die Möglichkeit geboten, sich im Rahmen des Special “burn-out” zu präsentieren.Die wirtschaft+weiterbildung ist eines der führenden Magazine für Führung, Personalentwicklung und E-Learning. Es richtet sich an Trainer und Coaches aber vor allem auch an Führungskräfte und Personaler. Die aktuelle Ausgabe April 2012 hat den Schwerpunkt Gesundheit und Prävention von Burn-out.